39 أمثلة ونماذج حقيقية لبطاقة الأداء

تُعد بطاقة الأداء المتوازن واحدة من أكثر الأطر شيوعًا1 لتنفيذ الاستراتيجية. في هذه المقالة، ستجد:

  • تفسيرًا موجزًا لماهية بطاقة الأداء المتوازن،
  • أمثلة على بطاقات الأداء المتوازن الحقيقية لمجالات الأعمال المختلفة، و
  • قوالب قابلة للتخصيص متاحة على منصة BSC Designer

تحديثات 2025:

نظام من 5 خطوات لتنفيذ الاستراتيجية: مدعوم بمبادئ بطاقة الأداء المتوازن

ما هي بطاقة الأداء المتوازن K&N؟

إليكم ملخصًا تنفيذيًا لإطار عمل بطاقة الأداء المتوازن:

  • بطاقة الأداء المتوازن هي إطار عمل لتنفيذ الاستراتيجية تم تطويره من قبل روبرت إس. كابلان وديفيد بي. نورتون 2.
  • تقترح إسقاط الاستراتيجية التجارية على أربعة محاور – “المحركات” (منظور التعلم والمنظور الداخلي) و”النتائج” (منظور الزبون ومنظور أصحاب المصلحة) 3.
  • بدلاً من مجرد تجميع الأهداف والمقاييس ضمن المحاور الأربعة، يؤكد الإطار على إبراز علاقات السبب والنتيجة بين الأهداف.
  • يتم تفصيل الأهداف أكثر إلى مقاييس أداء رائدة ولاحقة (KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)) ومبادرات (خطط العمل) 4
  • اتباعًا لمنطق إشراك الموظفين في تنفيذ الاستراتيجية، يقترح “تسلسل” أو “مواءمة” الاستراتيجية 5.
  • تم تصميم بطاقة الأداء المتوازن لتغطية استراتيجية المنظمة بأكملها. في التطبيق العملي، يتم تحقيق ذلك 6 من خلال تسلسل الاستراتيجية الشاملة إلى بطاقات الأداء الاستراتيجية والوظيفية المتوائمة التي تشكل استراتيجية شاملة.
  • يجمع الإطار بين مناهج مختلفة لتحليل الاستراتيجية ويأخذ مكانه ضمن النظام البيئي 7 لأطر عمل التخطيط الاستراتيجي في قطاع تنفيذ الاستراتيجية.

مثال على تنفيذ بطاقة الأداء المتوازن

مجموعة إيكو التخيلية - الشعار

استخدمت شركة تخيلية، مجموعة إيكو التخيلية، إطار عمل بطاقة الأداء المتوازن لـ تنفيذ استراتيجيتها. إليك ما فعلوه:

  • إجراء تحليل لأصحاب المصلحة
  • إنشاء بطاقات الأداء الاستراتيجية (استراتيجية رئيسية واستراتيجيتين فرعيتين)
  • تسلسل بطاقات الأداء الاستراتيجية
  • تنفيذ بطاقات أداء داعمة متنوعة (سجل المخاطر، تقييم الأداء، المبيعات الاستراتيجية)
مثال على مواءمة 'الخطة الرئيسية' مع بطاقات الأداء لـ 'التحضير الحضري' و'التكنولوجيا الذكية'.
لوحة أداء لاستراتيجية بطاقة الأداء للخطة الرئيسية.

يمكنك تسجيل الدخول إلى حسابهم كمستخدم مطلع لرؤية كيف يبدو الأمر:

أمثلة ونماذج عن بطاقة الأداء المتوازن

فيما يلي أمثلة على بطاقات الأداء المتوازن، وكذلك بطاقات الأداء الاستراتيجية والوظيفية، من مختلف المجالات. يتضمن كل مثال مقالة بمعلومات مفصلة ورابط إلى بطاقة أداء حية.

لمساعدة مؤسستك على التركيز على مجالات محددة في التخطيط الاستراتيجي، تتوفر هذه الأمثلة أيضًا كنماذج قابلة للتعديل على منصة BSC Designer.

بطاقات الأداء للحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC)

مؤشرات الأداء الرئيسية لحوكمة الشركات
مؤشرات الأداء الرئيسية لنظام حوكمة الشركات النموذجي الذي يتم تشكيله من قبل مجلس الإدارة واللجان التابعة له. المقال | مثال مباشر.
استراتيجية الأمن السيبراني
مثال على كيفية دمج نتائج دراسات اختراق البيانات في استراتيجية الأمن السيبراني. المقال | مثال مباشر.
بطاقة الأداء للامتثال
رؤية شاملة للامتثال: أصحاب المصلحة، التدريب، التدقيق، والمواءمة. المقال | مثال مباشر.
مؤشرات الأداء الرئيسية للتنوع والشمول
استخدم بطاقة الأداء الاستراتيجية هذه كقالب بداية لوصف وتنفيذ استراتيجية التنوع والشمول في منظمتك. المقال | مثال مباشر.
فعالية القيادة
قِس فعالية القيادة باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية المصنفة ضمن ثلاثة محاور – الاستراتيجية، الفريق، ونمو القائد. المقال | مثال مباشر.
التحول الرقمي
يجب أن تعطي التحولات الرقمية الناجحة الأولوية لاحتياجات الزبون وليس التكنولوجيا. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء التقييم
قالب لبطاقة أداء التقييم المستخدمة في الامتثال والمشتريات والتقييمات الخاصة بالحوكمة والأمن السيبراني. المقال | مثال مباشر.
استراتيجية استمرارية العمل التجاري
استخدم هذا القالب كنقطة بداية لاستراتيجية استمرارية العمل التجاري الخاصة بك. المقال | مثال مباشر.
مكتبة الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC)
مثال على مكتبة لضوابط الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC) للمنظمة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء حوكمة الذكاء الاصطناعي
قالب بطاقة الأداء لحوكمة وإدارة مخاطر الذكاء الاصطناعي المقال | مثال مباشر.
إدارة مخاطر الموردين
بطاقة أداء وظيفية لتقييم الموردين من الطرف الثالث والمخاطر المرتبطة بهم. المقال | مثال مباشر.
استعادة الكوارث
بطاقة أداء استعادة الكوارث تقيس الجاهزية لاستعادة الأنظمة الحيوية بعد الانقطاعات. المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء المتوازن للأعمال العامة

بطاقة الأداء للسلامة
يمكن تقسيم مؤشرات الأداء الرئيسية للسلامة إلى المؤشرات اللاحقة التي تساعد في quantification ما حدث بالفعل والمؤشرات الرائدة التي تساعد في الوقاية من أحداث السلامة المستقبلية. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء خدمة العملاء
مثال على بطاقة أداء خدمة العملاء يوضح كيف يمكن تصميم بطاقات مماثلة بدءاً من تحديات الأعمال والوصول إلى رسم الخرائط الاستراتيجية. المقال | مثال مباشر.
مؤشرات الأداء الرئيسية لتكنولوجيا المعلومات
تكنولوجيا المعلومات لا تقتصر فقط على صيانة الخوادم. يستكشف قالب بطاقة الأداء هذا لتكنولوجيا المعلومات مؤشرات تساعد في إبقاء قسم تكنولوجيا المعلومات مسؤولاً عن الإشارات المبكرة للمشكلات المحتملة. المقال | مثال مباشر.
درجة الجودة
كيف يمكن قياس، وتوقع الجودة؟ هذه البطاقة المتوازنة مثال على كيف يمكن وصف استراتيجية الجودة على خريطة الاستراتيجية وقياسها بواسطة KPI (مؤشر الأداء الرئيسي). المقال | مثال مباشر.
KPIs إدارة المشاريع
تعلم كيفية تركيز إدارة المشاريع على ما هو مهم وتتبع التقدم بواسطة KPI (مؤشر الأداء الرئيسي). المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء الرئيس التنفيذي
يستكشف هذا المثال من قالب بطاقات الأداء أربع استراتيجيات رئيسية لأي رئيس تنفيذي: تحسين المنتج أو الخدمة، التركيز على الفريق، أنظمة الأعمال، وأهداف أصحاب المصلحة. المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء الوظيفية لسلسلة التوريد

سلسلة التوريد
تحقيق المرونة والشفافية ومواءمة سلسلة التوريد مع الوظائف الأخرى في المنظمة. المقال | مثال مباشر.
مؤشرات الأداء الرئيسية للمستودع
يجب على المستودع اليوم التكيف مع سرعة دوران المخزون السريعة والتحديات التكنولوجية واللوجستية الجديدة. تعرف على أفضل مؤشر الأداء الرئيسي للتركيز عليها؛ استخدم قالب خريطة الاستراتيجية للمستودع كنقطة انطلاق. المقال | مثال مباشر.
مؤشرات الأداء الرئيسية للمشتريات
تعلم كيفية تركيز استراتيجية قسم المشتريات وقياس فعاليتها باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية مثل الامتثال والعائد على الاستثمار. المقال | مثال مباشر.
استراتيجية اللوجستيات
استراتيجية اللوجستيات: التنقل في بيئة غير مؤكدة المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء للمبيعات والتسويق

KPIs المبيعات
نموذج لبطاقات أداء المبيعات حيث نقوم بموازنة ثلاثة مستويات من KPIs المبيعات: مقاييس موجهة للعملية، مؤشرات موجهة للنتائج، وKPIs تربط المبيعات باستراتيجية الشركة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة الأداء التسويقية
معظم بطاقات الأداء التسويقية تقتصر على المقاييس الداخلية فقط. استخدم هذا النموذج لتخطيط أنشطة التسويق الخاصة بك ومواءمتها مع الاستراتيجية العامة للمؤسسة. المقال | مثال مباشر.
KPIs وسائل التواصل الاجتماعي
أي منظمة تريد التميز في وسائل التواصل الاجتماعي. هذه البطاقة مثال على خريطة استراتيجية لوسائل التواصل الاجتماعي حيث يتم مواءمة الأهداف التجارية مع KPIs ذات الصلة للمتابعة. المقال | مثال مباشر.
KPIs واستراتيجية العلامة التجارية
العلامة التجارية هي قيمة مدركة للمنتج. تعرف على ما يمكن لمدير العلامة التجارية استخدامه من KPIs لقياسها وقياسها على مستوى الوعي والتناسق. المقال | مثال مباشر.
KPIs مصمم الجرافيك
هل الإبداع قابل للقياس؟ تعرف على ما يمكن للمديرين استخدامه من KPIs لتتبع وتحسين أداء فريق إبداعي. المقال | مثال مباشر.
KPIs و بطاقة أداء الفعالية
حضور فعالية يتضمن استثمارات مالية وزمنية كبيرة. دعونا نناقش المقاييس التي يجب تتبعها قبل وأثناء وبعد الفعالية لتعظيم تأثيرها الإيجابي على عملك. المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء لإدارة المواهب

بطاقة أداء الموارد البشرية
في هذه بطاقة الأداء، نقوم بتحليل اتجاهات الموارد البشرية الناشئة والتركيز على أربع استراتيجيات رئيسية تحتاج أي منظمة إلى تضمينها في بطاقة الأداء الخاصة بالأداء للموارد البشرية. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء التدريب
هذه بطاقة الأداء هي مثال على كيفية قياس فعالية التدريب. تُظهر خريطة استراتيجية التدريب كيفية مواءمة أهداف التعلم مع الاستراتيجية العامة. المقال | مثال مباشر.
KPIs للفريق عن بُعد
يفضل الكثير من المواهب المؤهلة العمل عن بُعد. تعلم ما هي KPIs التي ستساعد في تتبع أداء الفريق عن بُعد. المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء الاستراتيجية لنمو العمل التجاري

بطاقة أداء الابتكارات
هل يمكن قياس الابتكارات بما يتجاوز مؤشرات الميزانية؟ هذا مثال على بطاقة الأداء الاستراتيجية التي ترسم تحديات الابتكار وتقيّم العمليات الرئيسية للابتكار. المقال | مثال مباشر.
الاستراتيجية المستدامة
النمو المستدام هو محور رئيسي لمعظم الاستراتيجيات المؤسسية اليوم. تعرف على ثلاثة أعمدة للاستدامة واستخدم قالباً لصياغة استراتيجية مستدامة. المقال | مثال مباشر.
استراتيجية الاندماجات والاستحواذات
بطاقة أداء وظيفية تحتوي على مؤشرات KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)، الأهداف، والضوابط الداخلية لاستراتيجية الاندماجات والاستحواذات (M&A). المقال | مثال مباشر.

بطاقات الأداء المتوازن لمختلف القطاعات التجارية

بطاقة أداء الشركة الناشئة
هل تحتاج شركة ناشئة إلى بطاقة أداء استراتيجية؟ من الجيد أن تستخدمها إذا أرادت الشركة عرض استراتيجيتها على المستثمرين المحتملين. اكتشف كيف يمكن أن تبدو مثل هذه البطاقة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء المنظمات غير الربحية
مثال حول كيفية استخدام المنظمات غير الربحية لمنهجية بطاقة الأداء المتوازن. يجب استبدال المؤشرات المالية بمقاييس تُحدد مصالح أصحاب المصلحة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء الفندق
مثال على بطاقة الأداء لفندق حيث نناقش خطوة بخطوة كيفية رسم الفرضية الاستراتيجية والتحقق منها باستخدام مقاييس الأداء. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء الطاقة
تحسين الممارسات القديمة لم يعد خياراً للمنظمات في قطاع الطاقة. هذه البطاقة مثال على استراتيجية مستدامة ومؤشرات ذات صلة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء الجامعة
مثال على بطاقة الأداء للجامعة تساعد في تهيئة بيئة لأفضل الكوادر الأكاديمية وتوائم الأنشطة اللازمة لإعداد الطلاب لمواجهة تحديات المستقبل. المقال | مثال مباشر.
بطاقة الأداء المتوازن للبنك
مثال على بطاقة الأداء المتوازن للبنك تلتقط الاتجاهات الناشئة في المجال المالي وتقترح طرقاً لمواجهة التحديات الجديدة. المقال | مثال مباشر.
مؤشرات الأداء لشركة إنشاءات
تتبع مؤشرات الأداء لشركة الإنشاءات لضمان الاستجابة السريعة للطلب المتزايد على السرعة والجودة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء إدارة المرافق
وثق ونفذ استراتيجية إدارة المرافق بفعالية، بما في ذلك أصحاب المصلحة، والتحليل الاستراتيجي، وتتبع الأداء. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء المستشفى
مثال على مؤشرات الأداء وبطاقات الأداء الاستراتيجية للمنظمات الصحية. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء شركة التأمين
بطاقة أداء تأمين تتناول التغير المناخي مع إعطاء الأولوية لإدارة المخاطر الوقائية من أجل المرونة والاستدامة. المقال | مثال مباشر.
بطاقة أداء شركة رأس المال المغامر
بطاقة الأداء الرئيسية لاستراتيجية شركة رأس المال المغامر. المقال | مثال مباشر.

البرامج التعليمية للبدء

ابدأ بطاقة الأداء الخاصة بك من خلال التعرف على أفضل الممارسات.

بطاقة الأداء المتوازن خطوة بخطوة

8 خطوات لإنشاء خريطة استراتيجية بواسطة بي إس سي ديزاينر

تعلّم كيفية إنشاء خرائطك الخاصة أو اطّلع على أمثلة حية لبطاقة الأداء المتوازن أدناه.

مثال عملي على إنشاء بطاقة الأداء المتوازن

تم إنشاء أمثلة بطاقة الأداء المتوازن التي تمت مناقشتها أعلاه باستخدام البرنامج المتخصص بي إس سي ديزاينر. يمكنك التسجيل للحصول على خطة مجانية على المنصة لبدء إنشاء بطاقة الأداء المتوازن الخاصة بك.

  • للبدء، يمكنك استخدام أحد القوالب التي ناقشناها أو البدء من الصفر.

في هذا القسم من البرامج التعليمية للمنتج، نشرح كيفية إنشاء بطاقة أداء بسيطة:

إنشاء بطاقة أداء بسيطة باستخدام بي إس سي ديزاينر

أربع محاور في إطار عمل بطاقة الأداء المتوازن

تساعد المحاور في بطاقة الأداء المتوازن على تأسيس منطق السبب والنتيجة لخريطة الاستراتيجية. تعرّف على كيفية رسم أهداف العمل بشكل صحيح ضمن محاور المالية، الزبون، العمليات الداخلية، والتعلم والنمو.


فهم بطاقة الأداء المتوازن

الجزء 1: فهم بطاقة الأداء المتوازن

لماذا هذه المحاور الأربعة؟ ماذا نرسم داخلها؟ كيف نضع الأهداف المناسبة؟ الجزء 1 >


منظور المالية لبطاقة الأداء المتوازنمنظور الزبون في بطاقة الأداء المتوازن
منظور العمليات الداخلية في بطاقة الأداء المتوازنمنظور التعلم والنمو في بطاقة الأداء المتوازن

الجزء 2: أربع محاور في بطاقة الأداء المتوازن

الفرق بين المحاور. أمثلة على الأهداف والمؤشرات لكل محور. الجزء 2 >

مزايا وعيوب إطار بطاقة الأداء المتوازن

أي إطار عمل تجاري له مجال التطبيق الموصى به، ومزاياه وعيوبه. اطلع على تفاصيل التحليل.

مزايا وعيوب إطار بطاقة الأداء المتوازن

قائمة تدقيق بطاقة الأداء المتوازن – 12 نقطة تحكم

قائمة تدقيق بطاقة الأداء المتوازنحتى أفضل الأنظمة التجارية تحتاج إلى مراجعة وتحديث منتظمين.

استخدم القائمة أدناه لتدقيق بطاقة الأداء المتوازن الخاصة بك، واكتشاف المشكلات المحتملة، وحلها في المراحل المبكرة قبل أن تتسبب في مشاكل أكبر.

قمنا بتقسيم الحالات الممكنة إلى مناطق الخضراء، الصفراء، والحمراء حتى تتمكن من معرفة ما إذا كانت بطاقة الأداء المتوازن الخاصة بك معرضة للخطر وكيفية إصلاحها بسرعة. تابع إلى قائمة تدقيق بطاقة الأداء المتوازن.

بطاقة الأداء المتوازن في التطبيق العملي

كجزء من دورة التخطيط الاستراتيجي المجانية ناقشنا كيفية وصف الاستراتيجية باستخدام إطار عمل بطاقة الأداء المتوازن ومكوناتها الرئيسية – خريطة الاستراتيجية، الأهداف التجارية، KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)، والمبادرات. تجد أدناه الفيديو الكامل للدرس السادس:

Lesson 6 - Prototype of Strategy Scorecard with Strategic Planning Software

برنامج التدريبالجلسة: 'مقدمة عن بطاقة الأداء المتوازن بواسطة بي إس سي ديزاينر' متاحة كجزء من برنامج التعلم المستمر لـ BSC Designer، وتقدم كلاً من ورشة عمل عبر الإنترنت وفي الموقع. اقرأ المزيد....

توسيع نطاق التنفيذ عبر المنظمة

فيما يلي بعض الأمثلة على كيفية تنفيذ الاستراتيجية عبر مجالات العمل المختلفة:

القطاع العام والحكومة

مراجعات الأداء المستندة إلى الأدلة
— الهيئة الوطنية للإيرادات (أفريقيا)

تحسين المساءلة الإقليمية
— وكالة الطرق (أفريقيا)

تسلسل الاستراتيجية للرقابة التنظيمية
— هيئة حماية البيانات (أوروبا)

المالية والاستثمار

معايير تقييم KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)
— مؤسسة مالية (آسيا)

هياكل بطاقة الأداء المشتركة
— مجموعة قابضة للاستثمار (دول مجلس التعاون الخليجي)

إطار مراقبة المحفظة الاستثمارية
— شركة رأس المال الجريء (الولايات المتحدة الأمريكية)

ربط قرارات المخاطر بنتائج المنتجات
— شركة تأمين (الولايات المتحدة الأمريكية)

التعليم والبحث

تنفيذ استراتيجية الخمس سنوات
— جامعة (دول مجلس التعاون الخليجي)

الرعاية الصحية وعلوم الحياة

مواءمة الوظائف السريرية والداعمة
— منظمة رعاية صحية (الولايات المتحدة الأمريكية)

العمليات البيئية والصناعية

نظام الاستراتيجية المعيارية
— شركة ترشيح صناعي (أوروبا)

مراجعات الأداء المؤتمتة
— منظمة مراقبة بيئية (آسيا)

الطاقة والهندسة

نظام استراتيجية المجموعة
— مجموعة قابضة للطاقة (آسيا)

ضوابط الامتثال لـ KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)
— شركة هندسة كهربائية (أمريكا اللاتينية)

نموذج التقارير الموحد
— شركة استشارات هندسية متعددة القطاعات (دول مجلس التعاون الخليجي)

حوكمة العمليات متعددة المواقع
— شركة مواد البناء (أوروبا)

المواءمة الرأسية والأفقية
— شركة تعدين فحم متكاملة (آسيا)

الشركات والخدمات

نظام أداء متعدد العقارات
— مجموعة الضيافة (دول مجلس التعاون الخليجي)

إطار الاستراتيجية المشتركة
— مجموعة شركات (دول مجلس التعاون الخليجي)

نموذج الاستراتيجية والمخاطر
— مزود خدمات لوجستية (المكسيك)

ربط KPI (مؤشر الأداء الرئيسي) بالحوافز
— منتج الأغذية (أمريكا اللاتينية)

نموذج الاستراتيجية المشتركة
— مجموعة العقارات (أفريقيا)

تكرار بطاقة أداء اتفاقية مستوى الخدمة
— مزود خدمات الاتصالات (أوروبا)

الخدمات المهنية والاستشارية

أتمتة الرقابة على السياسات
— شركة استشارات (أفريقيا)

تنفيذ الاستراتيجية المرتكزة على العائد على الاستثمار
— شركة استشارات التحول الرقمي (دول مجلس التعاون الخليجي)

المنظمات غير الربحية والمنظمات غير الحكومية

نظام استراتيجية متوائم مع إدارة النتائج
— منظمة غير ربحية (دول مجلس التعاون الخليجي)

قوالب بطاقات الأداء المتوازن

قوالب PowerPoint وPDF لبطاقات الأداء المتوازن

لقد صممنا بعض القوالب لبطاقات الأداء المتوازن. تسهّل هذه القوالب تمثيل KPI (مؤشر الأداء الرئيسي) ومحاور BSC بصرياً.

تم التحديث: تمت إضافة 15 قالباً بصيغة PDF وPNG!

القوالب الجاهزة للاستخدام لبطاقات الأداء المتوازن توفر عليك الوقت؛ لست بحاجة لتوظيف مصمم محترف – لديك بالفعل ما تحتاجه للبدء بسرعة.

قوالب PDF وPowerPoint لبطاقات الأداء المتوازن

تحميل بصيغة PDF وPowerPoint.

قالب PDF لخريطة الاستراتيجية

هل تخطط لجلسة عصف ذهني لاستراتيجيتك؟ نوصيك بالاطلاع على هذا القالب الملائم للطباعة لخريطة الاستراتيجية.

هذا هو القالب الذي نستخدمه في الفعاليات المباشرة لبدء مناقشة حول الاستراتيجية. القالب متوفر بعدة لغات وقد أثبت فعاليته في مناقشات الاستراتيجية.

قالب العصف الذهني للاستراتيجية

قم بأتمتة بطاقات الأداء الخاصة بك

وقتك ثمين للغاية لتقضيه في مهام التصميم الروتينية. حتى مع أفضل القوالب، سيستهلك مشروع بطاقة الأداء المتوازن الكثير من طاقتك. انضم إلى المحترفين في عالم الأعمال الذين يستخدمون بي إس سي ديزاينر لبطاقات الأداء الاستراتيجية الخاصة بهم:

  • خطة مجانية للمشاريع الصغيرة
  • خرائط استراتيجية رائعة
  • مجموعة أدوات كاملة لـ KPI (مؤشر الأداء الرئيسي)
  • برامج تعليمية للمنتج بالفيديو مجاناً

بي إس سي ديزاينر - برنامج بطاقة الأداء المتوازن مع مؤشرات الأداء، وخرائط الاستراتيجية، ولوحات المعلومات

  1. ورقة حقائق وإحصائيات بطاقة الأداء المتوازن,” BSC Designer، تمت زيارتها في 27 يوليو، 2024
  2. بطاقة الأداء المتوازن—مقاييس تدفع الأداء، روبرت إس. كابلان وديفيد بي. نورتون، 1992، HBR
  3. ما هي بطاقة الأداء المتوازن K&N ودور محاورها“، أليكسيس سافكين، بي إس سي ديزاينر، 22 فبراير 2019، https://bscdesigner.com/ar/four-perspectives-scorecard.htm
  4. “عوامل النجاح والمقاييس الرائدة مقابل المؤشرات اللاحقة”، أليكسيس سافكين، بي إس سي ديزاينر، 11 مايو 2018، https://bscdesigner.com/ar/leading-vs-lagging.htm.
  5. تسلسل الاستراتيجية: 4 طرق لربط الاستراتيجيات المؤسسية والوظيفية، أليكسيس سافكين، بي إس سي ديزاينر، https://bscdesigner.com/ar/strategy-cascading.htm، تمت الزيارة في 20 يوليو 2024
  6. نظام تنفيذ الاستراتيجية من 5 خطوات“، أليكسيس سافكين، بي إس سي ديزاينر، 20 مايو 2024
  7. مقارنة أطر عمل التخطيط الاستراتيجي“، أليكسيس سافكين، بي إس سي ديزاينر، 26 يناير 2020، https://bscdesigner.com/ar/strategy-frameworks-comparison.htm.
استشهد بهذه المقالة باسم: BSC Designer, "39 أمثلة ونماذج حقيقية لبطاقة الأداء", BSC Designer, أغسطس 26, 2022, https://bscdesigner.com/ar/scorecard-examples.htm.

أضف تعليق

هذا الموقع يستخدم خدمة أكيسميت للتقليل من البريد المزعجة. اعرف المزيد عن كيفية التعامل مع بيانات التعليقات الخاصة بك processed.