Bulan: Juli 2025

“Kebijakan” adalah pedoman yang diformalkan untuk membantu organisasi menyelaraskan perilaku dengan tujuan strategis dan memastikan kepatuhan. Dalam artikel ini, kami akan membahas kerangka kerja pelaksanaan kebijakan, dengan fokus pada kasus penggunaan seperti pemantauan berkelanjutan terhadap kontrol, mekanisme untuk mengumpulkan umpan balik dari pemangku kepentingan, serta keselarasan antara kebijakan dengan strategi secara keseluruhan. Pemangku Kepentingan dalam … Read more

Peringkat kinerja atau penilaian kinerja merujuk pada konversi kinerja yang dinyatakan dalam persentase menjadi peringkat atau nilai. Contoh umum dari konversi tersebut adalah: 0–40% → Buruk 41–70% → Rata-rata 71–100% → Baik Di BSC Designer, Anda dapat menerapkan peringkat kinerja pada tingkat KPI, tujuan, perspektif, dan Kartu Skor. Berikut langkah-langkah yang harus diikuti: Tambah sistem … Read more